Regine Desulmé Polynice, présidente du conseil d'administration

Co-fondateur, Caribbean Job Bank; Fondatrice et associée directrice de Dev Collective Consulting, Haïti

Régine Desulmé Polynice est cofondatrice de Caribbean Job Bank, une entreprise technologique dirigée par des femmes, et fondatrice et associée directrice de Dev Collective Consulting, une société de conseil en gestion. Forte d'une riche expérience de plus de deux décennies de travail aux États-Unis, dans les Caraïbes, en Amérique latine et en Afrique, Régine a eu un impact significatif dans les domaines du développement international et de l'aide humanitaire. Son expertise réside dans la collaboration avec les organisations et les petites entreprises pour améliorer leur capacité à répondre aux divers besoins de leurs parties prenantes internes et externes.

Au-delà de ses réalisations professionnelles, Régine est profondément passionnée par la création de programmes durables et impactants qui responsabilisent les communautés. Son expérience en gestion dans le secteur privé lui a fourni des informations inestimables sur la création de programmes générateurs de changements durables. L'engagement de Régine envers le développement communautaire s'étend à son implication dans plusieurs organismes clés. En plus de son rôle chez HDI, elle siège aux conseils d'administration ou agit à titre de conseillère auprès de Lakou Lapè, GSCC et de la Caribbean American Alliance Foundation où elle met son expertise en structure organisationnelle, collecte de fonds, marketing et développement commercial stratégique pour faire avancer leurs missions.

Regine est titulaire d'un BA de l'Université George Washington en affaires internationales et santé publique. Elle a obtenu un certificat en gestion stratégique de la Harvard University Extension School et un certificat en gestion du changement de l'Université Cornell, SC Johnson College of Business. Elle est coach de vie certifiée et praticienne de méditation. Régine parle couramment l'anglais, le français, le créole haïtien et possède une connaissance pratique de l'espagnol.

Harry Dumay, Trésorier

President, Elms College, Massachusetts

Le Dr Harry Dumay est président du Collège Notre-Dame-des-Ormes. Avant de se joindre au Collège Elms, le Dr Dumay était vice-président principal des finances et directeur financier au Collège Saint Anselm ; Directeur financier, doyen associé pour les finances et les technologies de l'information à la Paulson School of Engineering and Applied Sciences de l'Université Harvard ; et a également occupé des postes de direction dans les domaines de la finance et de l'administration au Boston College et à l'Université de Boston. Le Dr Dumay est titulaire d'un baccalauréat magna cum laude en technologie mécanique de l'Université Lincoln, Missouri ; une maîtrise en administration publique de la Framingham State University ; un MBA et un certificat d'études supérieures en finance d'entreprise de l'Université de Boston ; et un doctorat en administration de l’enseignement supérieur du Boston College.

Le Dr Dumay a été consultant à l'échelle internationale sur des projets liés à l'enseignement supérieur international et au développement économique auprès d'organisations en Europe et dans les Caraïbes. Le Dr Dumay est membre du conseil d'administration du Conseil des collèges indépendants (CIC). Il est un ancien commissaire et trésorier de la Commission de la Nouvelle-Angleterre sur l'enseignement supérieur (NECHE) et membre du comité du rapport annuel sur les finances et les inscriptions de la NECHE. Le Dr Dumay est également membre du conseil d'administration, trésorier et membre du comité exécutif de l'Association des Collèges Saint-Joseph. Il siège à plusieurs autres conseils d'administration, notamment l'Endicott College, le Western Massachusetts Economic Development Council, Pope Francis Preparatory School, Build Health International et Health Equity International.

Chelinde Edouard,  président, comité du programme

Directeur, CME Consulting (retraité), Massachusetts

Chelinde Edouard est le fondateur de CME Consulting, cabinet indépendant de conseil en avantages sociaux. L'expérience antérieure dans le secteur de l'assurance collective comprend celle de vice-président principal et directeur de la souscription, Blue Cross Blue Shield of Massachusetts (1997-2009) ; directeur/vice-président de la souscription nationale, Healthsource, Inc. (1996-1997) ; et directeur de la souscription, Tufts Health Plans (1995-1996). Chelinde est certifié Chartered Life Underwriter (CLU) par l'American College of Financial Services.

Chelinde est titulaire d'un BS en économie de l'Université de Boston et a étudié à la Faculté de Droit et des Sciences Économiques, Port-au-Prince, Haïti. Il siège au conseil d'administration d'Empower Success Corps et est un ancien administrateur du Catholic Charitable Bureau de l'archidiocèse de Boston, Inc. et ancien président du conseil d'administration du Haitian Multi Service Center à Boston, MA.

April Freitag, présidente, comité de collecte de fonds

April Freitag est une philanthrope, conseillère et stratège du développement qui soutient activement les questions internationales en matière d'éducation, de réduction de la pauvreté, de durabilité et de droits de l'homme. Elle a siégé aux conseils d'administration de Go Campaign, Leading through Reading et Land is Life, contribuant ainsi à leurs missions et à leur impact. En outre, elle a fourni des services consultatifs à des organisations telles que l'Initiative de mode éthique des Nations Unies, le Mémorial du génocide de Kigali, BodyNext Collective et la Fondation Dr Brandt. Grâce à ses idées et à ses recommandations, elle a joué un rôle crucial dans la progression de leurs objectifs, en sensibilisant, en identifiant les programmes ayant besoin de soutien, en créant des centres communautaires, en effectuant des visites sur place et en contribuant aux objectifs de collecte de fonds. April siège également au conseil du doyen de NYU Gallatin et soutient activement la Gallatin Global Fellowship in Human Rights. Elle est membre du Philanthropy Workshop et du Network of Engaged International Donors (NEID Global).

Kate Guedj, membre d'office du conseil d'administration

Vice-présidente principale et directrice de la philanthropie, The Boston Foundation, Massachusetts

Kate Guedj a rejoint la Boston Foundation en tant que directrice des services philanthropiques en 2000. En 2005, elle est nommée vice-présidente des services philanthropiques et des donateurs. En 2013, son rôle a été étendu à celui de vice-présidente du développement et des services aux donateurs. En 2015, elle a de nouveau été élargie au poste de vice-présidente et directrice de la philanthropie et en 2018, elle a été nommée vice-présidente principale. À ce titre, elle supervise les efforts de développement de la Fondation et travaille avec les donateurs de la Fondation pour les aider à atteindre leurs objectifs caritatifs et philanthropiques. En outre, elle assure la supervision de la gestion du Fonds Égalité, du Fonds de la communauté asiatique et de l'Institut de développement d'Haïti.

Avant de rejoindre la Fondation, Kate était cadre supérieur au sein de la Massachusetts Bar Association, supervisant leurs programmes et services. Elle a également été directrice de la Massachusetts Bar Foundation et de son programme de subventions fournissant des services juridiques aux pauvres. Elle a commencé sa carrière au Council on Foundations à Washington D.C. en tant que chercheuse et est finalement devenue directrice des adhésions.

Kate est membre des conseils d'administration de la Fondation Bruce J. Anderson, de la Fondation Deshpande, de l'Institut de développement d'Haïti et de la BASE. Elle est titulaire d'un B.A. avec distinction dans la division des sciences humaines du Swarthmore College.

Clarence Mevs

Project Engineer, John Moriarty & Associates, Massachusetts

Clarence has worked as a real estate professional for 20 years, including as project engineer, facility manager and senior advisor, and development associate on the development, operation and construction of large complex projects in the Boston metro area. His portfolio of projects encompasses multi family, academic, office, medical and life science facilities. Clarence is currently a project engineer with John Moriarty & Associates. Clarence earned a Bachelor of Arts degree from Middlebury College and an MBA from Babson F.W. Olin Graduate School of Business.

Albert Pierre Paul Joseph

Directeur exécutif, Collectif de Lutte Contre l’Exclusion Sociale (CLES), Haïti

Albert Pierre Paul Joseph travaille dans le domaine du développement depuis plus de vingt ans auprès d'un groupe diversifié d'institutions et de donateurs. Depuis 12 ans, il consacre ses compétences au développement du secteur agricole dans le département du Nord-Est en tant que directeur exécutif du CLES et directeur de Production Sans Frontières, une rizerie à but lucratif exploitée par le CLES. Le CLES travaille avec un réseau d'acteurs privés, publics et communautaires pour garantir des opportunités économiques dans les sous-secteurs stratégiques, notamment le riz, qui connaît actuellement une croissance productive et économique importante.

Albert est membre actif de la Chambre de Commerce, d'Industrie et des Métiers du Nord-Est (CCIPNE) depuis six ans et en est actuellement le président, dans le but de promouvoir une nouvelle vision de l'entrepreneuriat et de favoriser un leadership constructif et productif capable de soutenir le développement économique qui profite à tous les habitants de la grande région du Nord. Il croit fermement qu'en agissant ensemble, par la convergence de nos idées et de nos ressources, avec des objectifs clairs et partagés, nos efforts produiront de meilleurs résultats et le pays connaîtra une transformation et une croissance économique inclusive pour des millions d'Haïtiens pris au piège de la pauvreté.

Albert a obtenu une licence en sociologie de l’Université d’État d’Haïti.

Louise Pascale Toyo

Consultant en Suivi et Évaluation, Haïti

Louise Pascale Toyo a travaillé dans les domaines du développement et de l'agriculture depuis plus de 15 ans auprès d'un groupe diversifié d'institutions nationales et internationales en Haïti. Ses expériences lui confèrent une expertise en gestion de projet, formation et suivi-évaluation. Elle travaille actuellement comme consultante indépendante.

Louise est titulaire d'une licence en agronomie et d'un master en géographie de l'Université Paris 8. Elle a obtenu un certificat de suivi et d'évaluation de l'Illinois State University.

Louise se consacre à l'avancement du développement communautaire de base. Pendant une décennie, elle a consacré ses compétences au renforcement des capacités de KOFAKAD, une organisation de femmes de Ducis, département du Sud en Haïti, en tant que coach et bénévole.

Emie Michaud Weinstock, présidente, comité de gouvernance

Fondateur et directeur, ReveledUp, Massachusetts

Emie Michaud Weinstock (elle/elle) est une professionnelle dévouée ancrée dans son profond engagement envers le bien-être et l'avancement des femmes et des personnes de couleur. Avec plus de deux décennies d'expérience intersectorielle, Emie se spécialise dans le développement de programmes et d'organisations, l'évaluation de systèmes, l'engagement communautaire et client et le renforcement des capacités.

Elle est la fondatrice et directrice de ReveledUp, une boutique de marketing événementiel innovante qui relie les entreprises à impact social à leurs publics cibles par le biais d'événements immersifs et d'une narration de marque convaincante. Avant de fonder ReveledUp, l’expérience diversifiée d’Emie comprenait la pratique du droit holistique des droits de l’homme et de la responsabilité sociale des entreprises dans des juridictions nationales et internationales.

En plus de ses réalisations professionnelles, Emie se consacre à l'avancement du développement communautaire local. Ses efforts de bénévolat pour les cadres se concentrent sur le soutien aux organisations à but non lucratif de niveau initial à intermédiaire. Elle a siégé aux conseils d'administration de Jean Appolon Expressions, de Prosperity Catalyst et de Cambridge Community Television, et a cofondé la Cambridge Families of Color Coalition.

Karen Keating Ansara, co-fondatrice de HDI, membre émérite du conseil d'administration

Fondatrice, Ansara Family Fund, Réseau de donateurs internationaux engagés, Massachusetts

En 2010, Karen a cofondé le Fonds Haïti à la Boston Foundation, aujourd'hui l'Institut de Développement d'Haïti. En 2008, elle a fondé et continue de présider le conseil d'administration du Network of Engaged International Donors (NEID Global), un réseau d'apprentissage pour les philanthropes et les bailleurs de fonds institutionnels de partout aux États-Unis. Membre des conseils d'administration de Women Moving Millions, MCE Social Capital, Groundswell International et Build Health International (BHI), Karen est également membre du Leadership Council d'Oxfam America. Karen et son mari Jim Ansara (fondateur de BHI) accordent des subventions pour mettre fin à la pauvreté mondiale en Haïti et promouvoir l'accès à la santé et la justice sanitaire dans le monde. Karen est actuellement membre de la Harvard Advanced Leadership Initiative..

Herby Duverné, membre émérite du conseil d'administration

Président et chef de la direction, Windwalker Group, Inc. ; Co-fondateur, RISE Together

Herby Duverné est le directeur et PDG de Windwalker Group LLC, une petite entreprise primée 8(a) qui fournit des solutions physiques et de cybersécurité qui protègent et préparent, propose des solutions d'apprentissage et de formation personnalisées qui guident les équipes vers le succès et propose des solutions de services professionnels qui aident les clients à atteindre divers objectifs commerciaux.

Herby est également cofondateur de RISE Together, une société certifiée de développement et d'investissement MBE qui veille à ce que les projets de développement offrent des opportunités de croissance équitables à tous. Il s’agit d’un processus qui rassemble les gens de manière proactive, en donnant à chacun une place à la table et en travaillant ensemble pour une cause commune : un quartier prospère, diversifié et sain.

Herby était auparavant respectivement directeur adjoint de la sécurité aérienne et directeur de la gestion des urgences pour l'autorité portuaire du Massachusetts, qui supervise l'aéroport international de Logan. Sous la direction de Herby, l'équipe de sécurité de Massport a poursuivi des stratégies innovantes pour mettre en œuvre des systèmes et des processus de sécurité de pointe.

Herby est profondément impliqué dans les questions de justice sociale et économique. Il a récemment lancé le Greenwood Challenge au Black Economic Council of Massachusetts (BECMA) avec un don de 100 000 $ pour soutenir les petites entreprises noires de Boston et des communautés environnantes. Il est récipiendaire de plusieurs prix et reconnaissances tels que le Black Achievers Award du YMCA en 2005, le GK25 de Boston en 2016, le prix de l'entrepreneur immigrant de l'année de l'ILC en 2016 pour la croissance des entreprises et le NAACP Kenneth I. Guscott Legacy Business Award en 2018.

Herby a obtenu un baccalauréat et une maîtrise à la Northeastern University.